Service

社内向け、社外向け、国内・海外で
多種多様なイベントやプロジェクトの経験と実績がございます。
またイベントから派生する、お客様窓口や申込受付等の事務局業務まで
幅広く対応可能です。

• 感謝と期待を伝える

  周年事業・周年イベント

  

  会社の節目に「これまでの感謝」と「未来への期待」を社内外のステークホルダーと再共有し、さらなる企業発展の契機とするイベントです。お客様には、これまでの感謝を伝えるイベント、従業員には、創業時の思い、創業からの歴史を実感できるイベントです。そして参加者全員に未来のビジョンを伝えるためのイベントでもあります。

• 意識と行動を変える

  社員総会・キックオフ

  

  各クォータ毎や期毎に、全社員をホテルやイベント会場等に一同に集め、経営方針・活動指針を共有し、社員の意識と行動を変える事が目的のイベントです。各部の方針も全社員に共有を行い全社員にコミットします。毎回同じにならずマンネリ化しない事、心に刺さるイベントに作り上げる事がポイントです。社内表彰式とセットで行う場合が多いです。

• 称賛・共感の文化を作る

  社内表彰式・アワード

  

  高い成果を出した部署・社員を特別な場において表彰するイベントです。表彰者への称賛・共感は、組織発展においてとても大切です。称賛・共感の文化を醸成し、イベントを通じチーム、個人が、新たな行動のきっかけとなる事を目指します。表彰者以外も「次回は私が！私達の部署が！」といった全体のモチベーションアップにつなげるイベントとします。

• エンゲージメントを高める社内イベント

  入社式・社内懇親会等

  

  会社に対する愛着、絆を作り上げるためのイベントです。入社式は、社会人1日目の記念すべき日です。先輩社員が新人の頃に立ち返ることができる日でもあります。厳粛なセレモニーの中に、心に残る会社から歓迎を感じる工夫がポイントとなります。社内懇親会では、家族を招待したりと、業務以外でもより深いつながりを築けるイベントとします。

• 伝わる事にトコトンこだわる

  シンポジウム・カンファレンス・セミナー系イベント

  

  お客様を招待し、自社の商品・考え・ビジョンをしっかりと確実に伝えるためのイベントです。
  伝えたい事の整理とともに、どのようにしたら伝わるか？をしっかりと考える事が大切です。また大切なお客様との直接の接点の機会となりますので、当日の運営業務でも細かい配慮が必要となります。

• ファンをつくる。未来の仲間をつくる

  会社説明会

  

  就職希望学生を一同に集めての会社説明会イベントです。会社・事業・商品を理解してもらうとともに、参加学生と参加社員の距離を詰めて自社の温度感を感じてもらい、この人たちと働きたいと思ってもらうのがポイントです。
  WEBでは感じる事ができない、人と人との直接的な接点と偶然の出会いを大事にします。